Работа продавцом-кассиром в Анапе

К сожалению, объявлений не найдено.

Зачастую продавцы становятся кассирами и наоборот. Это популярное место работы. Неудивительно, ведь работодатели не требуют наличия высшего образования или особых навыков. Им важны другие качества. Как можно устроиться продавцом или кассиром в Анапе? Что стоит знать и какие способы есть?

Продавец и кассир – задачи, места работы

Не стоит смешивать эти специальности или путать их. В реальности у продавца и кассира разные задачи. Просто некоторые магазины обучают продавцов, чтобы сажать их периодически за кассовый аппарат. Так удобнее. Заодно люди получают дополнительную специализацию.
Задачи кассира:

• расчет покупателей;
• проведение кассовых операций;
• умение пользоваться кассовым аппаратом;
• умение проводить безналичные операции (когда клиенты платят карточкой);
• умение пробить чек или вывести его через аппарат;
• составление отчета (конец рабочего дня);
• внимательность;
• сдача денег.

Да, кассиры должны уметь обращаться с имеющимся на работе кассовым аппаратом, внимательно считать деньги, уметь составлять отчет, пробивать чеки и консультировать клиента, если он спросит о продукции.

Задачи продавца:

• консультация клиентов;
• знание товара (каталогов, фактической продукции, знание системы скидок);
• внимательность;
• ответственность;
• умение подать товар и самого себя (знать, зачем пришел клиент);
• контроль за порядком в торговом зале (продавцы убирают товар, раскладывают его);
• проведение инвентаризации;
• контроль за сохранностью и целостностью товара.

Работодатели могут сокращать или дополнять список.

Места работы продавца и кассира:

• продуктовые магазины (супермаркеты, маленькие торговые точки);
• рынок;
• торговые центры (в бутиках);
• ювелирные магазины;
• книжные лавки;
• пищевые точки (реализация блюд);
• канцелярские магазины.

Вариантов хватает. Размер зарплаты также разниться, смотря где устроиться. Многие работодатели «привязывают» для продавцов оплату с объемом реализовываемой ими продукции. Получается: оклад + % с каждого проданного ими товара. Так они мотивируют сотрудников.

Порой в бутике ТЦ продавцы (их называют еще менеджерами) имею определенную норму реализации за день. Например, им нужно продать 15 единиц продукции (одежда, обувь, неважно). Опытные продавцы стараются выполнить норму утром, потом уже просто находятся в зале или отдыхают. Поэтому основное требование для продавцов у работодателей – активность, желание работать.
У кассиров же фиксированная зарплата.

Поиск работы

• по знакомству (через коллег, друзей или знакомых);
• по объявлению (на улице, в газете, по телевизору);
• кадровое агентство (заключение договора, поиск вакансий, посещение собеседований);
• собственные поиски (обход ближайших магазинов, ТЦ с резюме);
• Интернет (поиск работы через специальные сайты, размещение объявлений, рассылка своего резюме).

Среди множества сайтов выделяется поисковая система АВИТО. Ею удобно и легко пользоваться, разберется даже новичок.